Halaman informasi tentang Program Retensi Tenaga Kerja Terampil Menengah Asing

Isi ：

Gaji rutin bulanan harus lebih dari NT$ 33.000, atau total gaji tahunan harus lebih dari NT$ 500.000; gaji rutin bulanan mahasiswa asing, pelajar ekspatriat, atau pelajar Tionghoa lainnya yang lulus dari perguruan tinggi dan universitas di negara Taiwan dan mendapatkan gelar associate sebesar NT$ 30.000, NT$ 33.000 untuk dilanjutkan dipekerjakan)
 

Isi ：

Harus memenuhi salah satu kondisi berikut: 
1. Memiliki salah satu dari lisensi profesional berikut:

1. Mendapatkan bukti praktik direktur lokasi konstruksi
2. Sertifikat (bukti) kelulusan kelas pelatihan manajemen mutu konstruksi umum,
3. Sertifikat kelulusan manajemen keselamatan kerja atau sertifikat kelulusan administrator keselamatan dan kesehatan kerja, 
4. Tes keterampilan teknisi nasional (sertifikat teknisi yang berkaitan dengan industri konstruksi): (1) Pengelasan manual umum (2) Pengelasan semi otomatis (3) Pengelasan elektroda tungsten gas argon (4) Pengukuran (5) Pelukisan bangunan (6) Rebar (7) Templat (8) Beton (9) Lanskap berkebun (10) Berkebun (11) Konstruksi tahan air (12) Air berlumpur (13) Pertukangan furnitur (14) Pertukangan pintu dan jendela (15) Manajemen proyek konstruksi (16) Desain interior bangunan (17) Manajemen proyek dekorasi interior bangunan (18) Pertukangan dekoratif (19) Manajemen proyek konstruksi (20) Jangkar tanah (21) Bingkai konstruksi pipa baja (22) Dinding tirai logam (23) Aplikasi gambar arsitektur (24) Operasi derek stasioner (25) Operasi derek seluler (26) Operasi mesin berat (27) Pengoperasian dan pemeliharaan fasilitas saluran pembuangan (28) Operasi penumpuk (29) Manajemen keselamatan kerja (30) Manajemen kesehatan kerja (31) Manajemen keselamatan dan kesehatan kerja
2. Menerima salah satu kursus pelatihan berikut:

1. Pengusaha konstruksi sendiri menangani kursus pelatihan profesional selama lebih dari 80 jam, dan disertifikasi oleh asosiasi konstruksi,
2. Kursus pelatihan instansi (lembaga) yang berkaitan dengan konstruksi dengan akumulasi jumlah jam lebih dari 80 jam dan mendapatkan bukti:
(1) “Kursus Pelatihan Fungsional Direktur Lokasi Konstruksi Industri Konstruksi” Badan Konstruksi Departemen Dalam Negeri.
(2) “Kelas Pelatihan Manajemen Mutu Konstruksi Umum” Komite Konstruksi Umum Eksekutif Yuan.
(3) “Kursus Pendidikan dan Pelatihan Manajer Keselamatan Kerja”, “Kursus Pendidikan dan Pelatihan Manajer Keselamatan dan Kesehatan Kerja” Badan Keselamatan dan Kesehatan Kerja Departemen Tenaga Kerja.
3. Sertifikasi implementasi: berdasarkan standar sertifikasi implementasi dan mekanisme peninjauan yang ditetapkan Badan Konstruksi Departemen Dalam Negeri, pemberi kerja mengajukan permohonan sertifikasi implementasi kepada Badan Konstruksi Departemen Dalam Negeri dengan mengajukan bukti pekerja migran memiliki kondisi teknis menengah (termasuk bukti tertulis dan video penerapan).

Orang asing dengan gaji rutin lebih dari NT$ 35.000, dibebaskan dari pembatasan kondisi teknis.

Isi ：

1. Pelajar asing, pelajar ekspatriat atau pelajar Tionghoa lainnya yang lulus dari perguruan tinggi dan universitas di negara Taiwan dan memperoleh gelar associate, yang memenuhi kondisi gaji dan kondisi teknis tenaga kerja menengah
2. Pekerja migran senior yang telah bekerja di Taiwan selama lebih dari 6 tahun berturut-turut dan tidak ada situasi melanggar hukum selama bekerja di Taiwan, yang memenuhi kondisi gaji dan kondisi teknis tenaga kerja menengah 
3. Pekerja migran yang pernah bekerja secara kumulatif selama lebih dari 6 tahun, yang sekali lagi masuk ke negara Taiwan untuk bekerja, masa kerjanya telah mencapai batas masa kerja dalam Pasal 52 Undang-Undang Layanan Ketenagakerjaan (pekerja perawatan di rumah tangga adalah 14 tahun, industri lainnya adalah 12 tahun), yang memenuhi kondisi gaji dan kondisi teknis tenaga kerja menengah. 
4. Pekerja migran yang pernah bekerja di Taiwan secara kumulatif selama lebih dari 12 tahun, dan tidak ada situasi melanggar hukum selama bekerja di Taiwan yang telah meninggalkan wilayah Taiwan, yang memenuhi kondisi gaji dan kondisi teknis tenaga kerja menengah.

Isi ：

Pada bersamaan harus memenuhi kondisi berikut: 
1. Rasio alokasi berdasarkan mode permintaan tenaga kerja dari Undang-Undang Pendanaan Proyek (20% hingga 40%, atau rasio alokasi yang disetujui oleh proyek Eksekutif Yuan) *0,25 
2. Jumlah total pekerja migran, tenaga kerja teknis menengah asing, dan orang asing yang melakukan pekerjaan profesional tidak boleh melebihi 50% dari jumlah total karyawan.

Isi ：

Pemberi kerja harus memenuhi salah satu dari kualifikasi berikut:
1. Pemberi kerja menerima konstruksi umum, dan menetapkan kontrak dengan instansi (lembaga) pemerintah, badan hukum administrasi atau lembaga publik yang mengontrak pembangunan pemenang lelang, dan jumlah total kontrak proyek lebih dari NT$ 100 juta, dan periode proyek lebih dari 1 tahun 6 bulan.
2. Pemberi kerja menerima konstruksi ekonomi dan utama yang diinvestasikan dan dibangun oleh lembaga swasta, dan menetapkan kontrak proyek dengan lembaga swasta, dan jumlah total kontrak proyek konstruksi individu lebih dari NT$ 200 juta, periode proyek lebih dari 1 tahun 6 bulan.